Wydział Matematyki Stosowanej AGH

FINANSOWANIE PRAC W RAMACH BADAŃ WŁASNYCH I STATUTOWYCH


Władze Wydziału
Rada Wydziału
Struktura Wydziału

Działalność naukowa
Seminaria
Konferencje
Publikacje
Finansowanie nauki
Opuscula Mathematica

Studia: Matematyka
Studia podyplomowe
Pomoce dydaktyczne
Samorząd Studencki
Koła naukowe

Rekrutacja
Rok Zerowy
Kursy przygotowawcze

Inne serwisy

 English version
      (Wersja angielska)

 

UCHWAŁA RWMS Z DNIA 6.06.2002 W SPRAWIE FINANSOWANIA PRAC W RAMACH BADAŃ WŁASNYCH I STATUTOWYCH

Finansowanie badań naukowych ma trzy zasadnicze cele:
    Znaczące zwiększenie liczby publikacji (zwłaszcza w czasopismach z listy filadelfijskiej), ponieważ właśnie te prace stanowią podstawę oceny i finansowania przez KBN. Dlatego wprowadza się punktację obowiązującą w KBN dnia 1 września roku poprzedniego.
    Skupienie badań na kilku wybranych dziedzinach. Naturalne jest aby były one bezpośrednio związane ze specjalnościami prowadzonymi przez Wydział. Wprowadza się następującą listę dziedzin priorytetowych :
       - Równania różniczkowe i układy dynamiczne,
       - Matematyka obliczeniowa i komputerowa; analiza numeryczna,
       - Złożoność obliczeniowa, teoria aproksymacji,
       - Matematyka w ekonomii, finansach i ubezpieczeniach,
       - Matematyka dyskretna,
       - Optymalizacja,
       - Probabilistyka i statystyka,
co odpowiada następującym numerom wg 2000 Mathematics Subject Classification (MSC) : 05XX, 15XX, 22XX, 34XX, 35XX, 37XX, 41XX, 49XX, 58F, 60XX, 65XX, 68R, 90XX, 93XX oraz następującym numerom wg Journal of Economic Literature (JEL) : 061900, 815129.
    Trzecim celem jest stworzenie odpowiedniej struktury organizacyjnej. Badania prowadzone i rozliczane są w zespołach badawczych.

Zasady ogólne finansowania prac w ramach badań własnych i statutowych.
Zasada 1. Finansowanie jest indywidualne, tzn. pracownik sam decyduje o wydawaniu pieniędzy w ramach przyznanego mu limitu.
Zasada 2. Podstawą jest przeszłość, tzn. wysokość finansowania zależy od publikacji w czterech poprzednich latach (wszystkie wyjątki od tej zasady opisane są w części ALGORYTM).
Zasada 3. Jawność finansowania. Szczegóły finansowania są jawne. Oznacza to, że każdy Pracownik WMS ma bezpośredni dostęp do projektów i sprawozdań zarówno merytorycznych jak i finansowych innych pracowników.
Zasada 4. Zachęcające stawki. Wysokość stawki powinna być tak dobrana aby stanowiła zachętę do pracy naukowej. Powinno się dążyć do tego by co najmniej 50% kwot otrzymanych na BW i BS służyło na finansowanie badań naukowych tj. by było dzielone wg poniższego algorytmu (tę kwotę nazywamy w dalszy ciągu sumą).

Algorytm rozdziału części kwot z BW i BS przeznaczonych na działalność naukową. Składanie projektów. W wyznaczonym przez Dziekana terminie pracownicy składają projekty badawcze na odpowiednich FORMULARZACH załączając listę publikacji z czterech ostatnich lat (tylko te prace, które się ukazały; odbitki muszą być w teczkach z publikacjami). Lista ta, oprócz danych bibliograficznych powinna zawierać liczbę punktów wg zasad KBN. (Redaktor jest traktowany jako autor finansowany z rezerwy Dziekana. Decyzją RW WMS z dnia 8.05.2003 roku czasopismo Opuscula Mathematica otrzymuje 3 punkty (lista KBN wycenia je na 1 punkt)) Za prace z dziedzin niepriorytetowych Dziekan może obniżyć punktację do 50%. Suma tych punktów stanowi wagę pracownika. (Przy publikacjach wspólnych, autorów spoza WMS pomija się, pozostałym przypisuje się wagę (1/n) x (3/2), gdzie oznacza liczbę współautorów z WMS.) Składając projekt pracownik deklaruje tym samym, że akceptuje niniejsze zasady (w szczególności, że zgadza się na ujawnienie wszelkich danych dotyczących projektu, wydatków i sprawozdania). Pracownik musi być członkiem jakiegoś Zespołu; jego projekt musi być uzgodniony z Kierownikiem Zespołu. Dziekan ds. Naukowych przygotowuje wstępny projekt przydziału punktów (udostępniony w Bibliotece, zawierający listę Zespołów). Następnie, po dwutygodniowym okresie, w którym pracownicy mogą składać zastrzeżenia do przydziału punktów ogłoszony jest rozdział punktowy, a zatem i procentowy sumy na dany rok. W odpowiednim momencie Dziekan ds. Nauki ogłasza wartość punktu w danym roku.
Zespoły. Zespoły są przeznaczone do realizacji jednego tematu lub podtematu. Grupują Pracowników prowadzących badania w jednej z dziedzin. Na czele stoi Kierownik. Wyjątek stanowi Zespół INNE, w którym (z definicji) są wszyscy pracownicy prowadzący badania w dziedzinach niepriorytetowych. Kierownikiem tego Zespołu(z definicji) jest Dziekan ds. Nauki. Kierowników Zespołów powołuje Dziekan. Pracownicy mogą występować w kilku Zespołach (wtedy ich waga rozdziela się). Dla celów relacji z OBN, kilka Zespołów może połączyć się w jeden TEMAT.
Wydatki poza algorytmem.
1. WMS finansuje wszystkie koszty formalnie związane z przewodami doktorskimi, habilitacyjnymi, profesorskimi oraz konferencjami organizowanymi przez WMS (w wysokości zaakceptowanej przez Komisję ds. Nauki).
2. Pracownicy przed doktoratem, na podstawie opinii opiekuna naukowego, mogą otrzymać dwukrotnie w trakcie kariery dofinansowanie w wys. 750 zł.
3. Dziekan ds. Naukowych otrzymuje do dyspozycji rezerwę w wysokości nie mniejszej niż 5%. W 2002 roku będzie to 20%, w 2003 5%, na finansowanie prac bez afiliacji, z zastosowań matematyki i za redakcję tomów czasopism.
Wyjątki od zasady obliczania wagi.
- Młodzi asystenci (co najwyżej rok po studiach) dostają (przez 4 lata)dodatkowo 3 punkty. Są to punkty jednoroczne tzn. w następnym roku będą to nadal tylko 3 dodatkowe punkty.
- Kierownik Zespołu liczącego ponad 5 osób dostaje dodatkowo 2% sumy punktów pozostałych członków Zespołu.
- Promotor doktoranta z WMS AGH dostaje dodatkowo 10 punktów za doktoranta. Punkty te są traktowane jak punkty za publikację (czyli są liczone przez 4 lata począwszy od roku następnego po obronie).
- Waga pracownika jest zwiększana o 10%, jeśli złożył w poprzednim roku wniosek o grant KBN, który został oceniony na co najmniej 5,0, ale nie został zakwalifikowany do finansowania.
- Waga pracownika może być zmniejszona jeśli pracownik w poprzednich latach (np. na skutek pomyłki) otrzymał więcej punktów niż mu przysługiwało lub jeśli nie dopełnił obowiązków związanych ze sprawozdaniem z badań.
- Waga każdego Zespołu zwiększana jest o 10%. Sumą tą dysponuje Kierownik Zespołu. Nie może być wydana ani na sprzęt komputerowy, ani na potrzeby Kierownika Zespołu.
Sprawozdanie do OBN. Składają Zespoły w formie:
- publikacji i tzw. Sprawozdań z Badań Naukowych WMS (preprintów), które ukazały się w danym roku,
- oraz części opisowej.
Jawność. Jest realizowana w ten sposób, że kopie projektów pracowników pogrupowane w Zespoły, wstępna lista, lista ostateczna, sprawozdania składane na końcu badań, ocena OBN oraz sprawozdanie finansowe, dostępne są pracownikom w Bibliotece w specjalnym segregatorze.
Formularze. Wnioski oraz sprawozdania będą składane na FORMULARZACH.
Wątpliwości. W sprawach wątpliwych dotyczących ww. algorytmu głos decydujący ma Dziekan WMS AGH.

NAGRODY

Nagrody rektorskie za prace naukowe są przyznawane w/g rankingu, w którym prace wyceniane są jak w powyższej Uchwale.

Opuscula Mathematica Koło Naukowe Modelowania Finansowego Biuletyn Informacji Publicznej WMS AGH - strona główna
Kontakt: wms@agh.edu.pl